In dit bedrijf verdient CEO bijna 6.000 keer zo veel als doorsnee werknemer
EconomieDat er een verschil is tussen wat iemand aan de top van een bedrijf verdient en de gemiddelde werknemer zal niemand verbazen, maar in de Verenigde Staten is er een bekend bedrijf waar de CEO vorig jaar bijna 6.000 keer zo veel binnen harkte. Dat blijkt uit cijfers die de grootste vakbondfederatie van de VS publiceerde.
Publieke bedrijven in de Verenigde Staten zijn dit jaar voor het eerst verplicht om een vergelijking te maken tussen wat de CEO verdient en de gemiddelde werknemer. De Amerikaanse Federatie van Werknemers en Congres van Industriële Organisaties (AFL-CIO) maakte de cijfers bekend.
Fastfood
De meeste bedrijven met een grote interne loonkloof zijn te vinden in de dienstensector, zoals fastfood en retail, omdat de werknemers daar vaak minder uren werken en lage lonen krijgen. Bij Weight Watchers was dat verschil het grootst: daar bleek CEO Mindy Grossman vorig jaar 5.908 keer zo veel verdiend te hebben als een doorsnee werknemer. Grossman kreeg 28,4 miljoen euro in haar eerste jaar aan het hoofd van het dieetbedrijf, de gemiddelde werknemer 5.116,9 euro. (lees hieronder verder)
Het bedrijf reageerde al op de cijfers en haalde twee factoren aan die verantwoordelijk zouden zijn voor het verschil. Enerzijds zou de meerderheid van de ongeveer 18.000 werknemers deeltijds werken en zo het gemiddelde aantal uren doen uitkomen op ‘maar’ 10,7 per week. Als gevolg daarvan ligt het gemiddelde loon ook laag. Anderzijds kreeg Grossman toen ze aan haar (voltijdse) baan bij Weight Watchers begon een eenmalig pakket aandelen ter waarde van 22,4 miljoen euro. En dat zou haar loon op een uitzonderlijke hoogte hebben doen uitkomen. “Als je die eenmalige premie buiten beschouwing laat, kwam haar gemiddelde jaarloon op 7,6 miljoen euro”, klinkt het.
Loonkloof
De cijfers van de AFL-CIO tonen dat de loonkloof tussen bedrijfstop en werknemers over het algemeen steeds groter wordt. De lonen van CEO’s stegen vorig jaar met gemiddeld 6,4 procent tot gemiddeld 11,9 miljoen euro, terwijl die van de Amerikaanse werknemers al bijna een halve eeuw gelijk bleven. De ratio tussen beide staat nu op 361 - 1, meer dan vier keer zo veel als bijna 40 jaar geleden.
Ook in België kregen CEO’s vorig opslag, zo bleek eerder dit jaar al uit cijfers. De CEO van een Bel20-bedrijf streek vorig jaar gemiddeld 2,1 miljoen euro op. Carlos Brito van AB InBev voerde de lijst aan met 6,74 miljoen euro.
Dit is de lijst van de 10 Amerikaanse bedrijven met de grootste interne loonkloof:
1. Weight Watchers International: 5.908:1
2. Mattel: 4.987:1
3. Abercrombie & Fitch: 3.431:1
4. McDonald’s Corp.: 3.101:1
5. Gap: 2.900:1
6. Live Nation Entertainment: 2.893:1
7. Yum China Holdings: 2.818:1
8. Aptiv: 2.526:1
9. ManpowerGroup: 2.483:1
10. First Data Corp.: 2.028:1
Gratis onbeperkt toegang tot Showbytes? Dat kan!
Log in of maak een account aan en mis niks meer van de sterren.Lees Meer
-
17
Begrotingstekort loopt fors op tot 4,4 procent
-
8
“Historisch exploot”: Milei bejubelt Argentiniës eerste begrotingsoverschot op kwartaalbasis sinds 2008
Argentinië heeft in het eerste kwartaal van dit jaar een begrotingsoverschot van 0,2 procent van het bruto binnenlands product (bbp) geboekt. Dat heeft president Javier Milei maandag aangekondigd in een televisiespeech gericht aan de natie. Het is de eerste keer sinds 2008 dat het Zuid-Amerikaanse land zo’n overschot op kwartaalbasis in de boeken kan schrijven. -
Investeringsfonds CIM Capital komt met nieuw overnamebod op trailerafdeling Van Hool en belooft 700 jobs te redden
Het Belgische investeringsfonds CIM Capital, opgericht door Marc Van Hool, heeft een bod gedaan op de trailerdivisie bij Van Hool. Dat bevestigt een partner bij CIM Capital. 700 jobs zouden behouden blijven. -
-
Buitenland
“Hou vol, je leven wordt beter dan je ooit had kunnen dromen”: vrouw (32) schrijft pakkende brief aan zichzelf, toen ze nog 57 kilo zwaarder woog
-
PREMIUMHLN legt uit60
▶ Moeten leefloners vrezen voor een lager inkomen? “Als het van N-VA afhangt wel”
Uit een vergelijking die N-VA maakte, blijkt dat er amper een verschil is tussen het leefloon van alleenstaande ouders en het loon dat ze krijgen als ze fulltime werken. Hoe klein is dat verschil precies? En moeten personen met een leefloon nu vrezen voor een lager inkomen? Onze economiejournalist Robbe van Lier beantwoordt vijf vragen. -
PREMIUM
Bel20-bazen krijgen opslag, al verdient de ene 6 miljoen meer dan de andere
De CEO aan het hoofd van een Bel20-bedrijf heeft vorig jaar gemiddeld 2,1 miljoen euro opgestreken. Haast alle managers kregen opslag. AB InBev-topman Carlos Brito is de bestbetaalde CEO met 6,74 miljoen euro bruto - bijna 6 miljoen méér dan de 'slechtst betaalde' van de lijst. -
HLN Shop
Ga voor schoonheid én degelijkheid: in vijf stappen naar jouw ideale e-bike
-
Europese beurzen massaal in het rood, gasprijs naar hoogste niveau dit jaar
-
Livios
“Koffiegruis, eierschalen en mulch werken niet”: zo verjaag je slakken wél succesvol uit je tuin
Hobbytuiniers houden hun moestuinen de komende weken maar beter goed in de gaten. Zodra de bodem begint op te warmen, het ’s nachts niet te hard afkoelt en het nu en dan blijft regenen, duiken slakken in groten getale op. Slakkenplagen zijn immers een typisch lentefenomeen. Bouwsite Livios vroeg aan Dirk Criel van Natuurpunt hoe je het beste omgaat met slakken in de tuin. -
Neem nu deel aan de Gouden Giro en maak kans op de hoofdprijs van 5.000 euro dankzij HLN
Volgende week zaterdag gaat in Turijn de Ronde van Italië van start. In de eerste grote ronde van het seizoen strijden de renners om de felbegeerde roze trui. Met de Gouden Giro kan jij bewijzen dat je de strafste ploegleider bent en prachtige (geld)prijzen winnen dankzij HLN. Deelnemen is dus de boodschap! -
PREMIUM24
PORTRET. Ook Marc Van Hool wilde bedrijf van zijn opa overnemen: zelfs Tom Waes en Marc Coucke vertrouwen hem hun centen toe
12 reacties
Resterende karakters 500
Log in en reageerGino Denil
Geert Matthys
Rody Franks
Johnny Verhoeven
Daniel Paelinck