30 jaar? Dan ruilt Chinese baas je in voor jongere concurrente
Steeds meer Chinese carrièrevrouwen ouder dan 30 brengen bezoekje aan de plastische chirurg omdat bazen jeugd en schoonheid er steeds belangrijker vinden, dat blijkt uit een nieuw rapport.
Werkende vrouwen ouder dan 30 in China ondergaan massaal cosmetische ingrepen, omdat ze schrik hebben aan de kant geschoven te worden voor jongere en aantrekkelijke concurrentes. Vrouwen ervaren meer onzekerheid en stress door een dreigend ontslag in vergelijking met mannen, dat beweert antropologe en auteur van het boek 'Cosmetic surgery in China' Wen Hua. En hun angst blijkt niet ongegrond, seksisme en discriminatie op basis van leeftijd blijkt eigen aan de Chinese jobmarkt te zijn. Schoonheid wordt vaak aanzien als de sleutel tot succes op de werkvloer.
Uit een rapport van 2003 blijkt dat 90 procent van de vacatures er enkel uitgeschreven werden voor mensen jonger dan 30, ongetrouwde vrouwen ouder dan 27 jaar worden door de Chinese overheid beschreven als 'restvrouwen'. Hua: "De slechte economie, culturele en politieke veranderingen in China hebben een voor een enorme druk op vrouwen gezorgd, dit heeft het idee doen groeien dat schoonheid er ontzettend belangrijk is." Na de Verenigde Staten en Brazilië staat China op de derde plaats van de grootste markt van cosmetische chirurgie.
Toch ontmoedigt deze vorm van discriminatie oudere vrouwen niet om hoog te mikken. Een rondvraag in 2011 toonde aan dat 76 procent van de Chinese werkende dames een hoge functie wil, slechts 52 procent van de Amerikaanse vrouwen heeft dezelfde ambitie. (br.hln)
|
