Archief

Werkgever en Arbo.

Nadat ik uit het ziekenhuis was ontslagen, en later bij de ARBO voor controle moest komen,

Heb ik bij de Arbo en mijn werkgever, aangegeven dat ik hoogstwaarschijnlijk van mangaan ziek was geworden, Waar we dus op het bedrijf meer werkte, toen begonnen overal bellen te ringkelen. Mijn werkgever lied eerst de leverancier van het mangaan komen om alles te laten onderzoeken, en deze had de fout ook snel gevonden. Als het mangaan lange tijd stil stond in vaten van 1000 liter ( het was dus een vloeibare substantie ) Dan zakte de zware deeltjes mangaan,( het vergif dus) onder in het vat, onder in het vat zat de aansluiting voor de pomp dus ieder keer als men een nieuw vat aan sloot pompte men puur vergift in de klei. Doordat de klei met stoom werd verwarmd, nam deze stoomdamp de mangaan deeltjes mee de lucht in, en wij stonden deze stoomdamp met mangaandeeltjes die rond de machine hing  in te ademen, dit waren dus zeer hoge concentratie,s. Mijn werkgever heeft dit dus eerst laten veranderen, en toen heeft de ARBO pas metingen verricht. Ook mijn collega, die nadat ik ziek was geworden, al meerdere keren bij mij was geweest, en de meetinstrumenten bij zich droeg  tijdens de metingen wist toen dat hij de stoomdamp, en de stof  moest vermijden, wat hij toen ook heeft gedaan dit is aan de meetgegevens te weer leiden.

Mijn werkgever heeft dus eerst alles laten veranderen en laten aanpassen en toen heeft men de ARBO dus de metingen laten verrichten.

De bedrijfsarts van de ARBO heeft dankbaar gebruik gemaakt van dit bedrog.

Later heb ik dan ook een brief van deze ARBO arts in handen gekregen waarin hij naar mijn longarts schrijft: Dat ik dus geen chemische longontsteking gehad kon hebben, omdat ik in een te lage concentratie mangaan damp ( 10%) had gewerkt. Terwijl ze dit eerst hebben laten veranderen, en bij de machine toen nog 33% hadden gemeten. Zo wordt een arbeider dus in de grond getrapt.

Zo werkt de ARBO dus achter de schermen, om de werkgever te beschermen.

Deze arts heeft deze brieven ook naar meerderen instanties verzonden, het solvent team, en het  NCvB ( Nederlands Centrum voor Beroepsziekte )  Ik kon dus niet ziek zijn!!

Gelukkig had ik enkele getuigen, die dus van dit voorval op de hoogte waren, en wilde getuigen. Dit is ook nog te zien op   http://www.ad.nl/binnenland/article432298.ece

Waarom zijn er na de metingen van de ARBO wel veranderingen gedaan?

Waarom zijn de vaten mangaan, nu wel geëtiketteerd?

Volgens schrijven van het SZW, en de Arbeidsinspectie, had de werkgever een zogenaamde risico-inventarisatie moeten hebben, ook had hij de gegevens van mangaan bij het vat mangaan moeten hangen, zodat de werknemers hadden kunnen weten dat het een toxische stof was, en dus giftig.

Mijn werkgever had deze lijst in de la van zijn bureau liggen maar vond het niet nodig om ons de gegevens te laten inzien. We kunnen hier dus zeggen, arbeiders dom houden, dan krijg je ook geen tegenspraak.

Op de lijst die bij het mangaan hoorde stond vermeld:

Het inademen  van mangaanoxiden gedurende een langere perioden kan chronische mangaan vergiftiging veroorzaken, die het zenuwstelsel aantast, en kan tot ernstige ongeneeslijke invaliditeit leiden.

Ook op de zaken mangaan die werden toegevoegd ( mangalox) zijn geëtiketteerd, hier staat op dat inademing van deze stof  giftig is R20 en R22 .en ook deze informatie werd ons onthouden.

 De werkgever  heeft ons in een grote lekkere worst laten bijten, maar niet verteld dat hij giftig was.

 In de perioden van 1998 tot 2000 zijn er 6 mensen op een merkwaardige manier ziek geworden. Twee mensen zakte op de werkvloer maar zo in elkaar arts er bij gehaald, de derde kreeg thuis problemen steeds weer evenwicht problemen, hierna drie personen met long problemen al deze drie zijn in het ziekenhuis behandelt. Van deze zes personen werken er nog maar twee meer. Tot op heden zegt men nog tegen de arbeiders dat er niets aan de hand is en dat ze volgens de regels werken.

Als de werkgever zijn centen maar ontvangt, maak het hem niet uit of er slachtoffers vallen.

NCvB en Politiek.

Toen ik ziek was kon ik volgens de Arbeidsinspectie aan giften doen voor beroepsziekte, bij het NCvB dit is het Nederlands Centrum voor Beroepsziekte, al spoedig kreeg ik van hen te horen, dat ik hoogstwaarschijnlijk niet van mangaan ziek was geworden, maar van een virus infectie.

Omdat ik hier dus geen genoegen mee nam ben ik via het internet gaan zoeken, en heb toen mij vraag bij de OPS vereniging voorgelegd. Deze mevrouw schreef mij, dat ik mij het beste bij het solvent team in Enschede kon laten onderzoeken, want mangaan tast een bepaald gedeelte van de hersenen en het zenuwstelsel aan. In Enschede hebben ze mij dan ook onderzocht, en alle gebreken die men bij vond kwamen overeen met een mangaanintoxicatie, en toch durfden zij mij ook geen erkenning te geven van beroepsziekten. Als we alles natrekken is dit ook niet verwonderlijk, het solvent team is een onderdeel van het NCvB en het NCvB wordt mede gesubsidieerd door de werkgevers, het hoofd van deze instelling wordt ook gerund door een bedrijfsarts, kort gezegd de artsen die mij onderzochten worden mede betaald door mijn werkgever. Het is dus een grote belangen verstrengeling, ik begrijp nu ook waarom men het onderzoek steeds liet vastlopen, waarom men steeds contact verloor met belangrijke artsen die wel verstand en gegevens wilde geven over mangaan, ik denk nu ook te weten waarom men mij in een Universitair ziekenhuis niet wilde onderzoeken, men moet onder de grip van het NCvB blijven? Omdat ik dit spelletje niet vertrouwde heb ik zelf contact gezocht met een Professor die een wetenschapper op het gebied van mangaan was, en deze had samen gewerkt met een Belgische arts, deze had wel belangstelling in mijn verhaal en ik ben dan ook in België onderzocht, en ook zij schrijft mij dat alles akkeleerd zoals ze in België schrijven met een mangaan intoxicatie.

Maar ook op deze uitslag die ik weer zou krijgen via het NCvB heb ik onder bedreiging dat ik de media zou inschakelen pas na een maand of 8 in mijn bezit gekregen.

Ik voel me dus ontzettend belazerd en bedonderd door het NCvB en de Nederlandse overheid.

Ik vraag mij dan ook af, Als een beroepzieke werknemer alleen maar onderzocht kan en mag worden onder de vleugels van het NCvB, of dit niet in strijd is met de mensenrechten

Hoe is het mogelijk dat een Hollandse arbeider 5x meer vergif mag inademen als een Belg voor dat hij ziek kan worden, van dezelfde chemische stof. Heeft het leven van een Hollandse arbeider minder waarde als een Belgische arbeider??

Wat is het nut van een MAC (Maximale Aanvaartbare Concentratie) waarden.

Dit is de hoeveelheid damp of stof die men mag inademen, en die wettelijk wordt vastgesteld door het SZW en de Gezondheidsraad. De MAC waarde voor mangaan is in Nederland 1mg/m³. In deze stof of dampwaarde mag en kan men 8 uren werken zonder dat de arbeider hier enig letsel van over zal houden, Maar de ARBO schrijf mij, en dit komt weer over één met België dat bij 0,2 of lager het zenuwstelsel al aan getast kan worden.

De wettelijke waarde die is vastgesteld door het SZW is dus 5 tot 10 maal hoger als medisch verantwoord is. Houd het ministerie van SZW zich hier wel aan de Europese normen, en wetten.

Bij deze MAC waarden wordt dus niet de werknemer beschermd, zoals het SZW schrijft, maar de werkgever. Dus ook hier weer een forse leugen van de ministerie.

Een arbeider kan dus van mangaan niet ziek worden, hij kan alleen maar dood gaan!!

Ik heb over dit probleem al veel brieven geschreven, en alle instanties die je aanschrijft, steken hun hoofd in het zand en durven niet te antwoorden Gezondheidsraad, de Nationale Ombudsman, het FNV, de gehele partij raad van de SP, Weet u nog met de verkiezingen op welke betrouw bare partij moet men gaan stemmen, is er wel een betrouwbare partij.

Mijn eerste advocaat had mijn werkgever verantwoordelijk gesteld voor mijn ziekte, maar mijn werkgever kroop in een hol en lied niets van zich horen. Mijn advocaat deed verder ook niets, hij was ook zijdelings betrokken bij het oprichten van het OPS fonds wat op niets is uitgelopen. Na 4 jaar heb ik een andere advocaat gezocht,  ook deze kreeg mijn werkgever in eerste instantie niet uit hun hol, men reageerde weer nergens op, maar de advocaat wist een rookbom in hun hol te gooien. En zie bij het getuigen verhoor in de rechtbank te Arnhem, zaten er ineens twee advocaten van de tegenpartij achter mij.

Hoe dit gerechtelijk uitpakt maakt mij niet veel uit, ik wil arbeiders duidelijk proberen te maken hoe wij als beroepzieke arbeiders behandeld worden, wij worden vergiftigd door de maatschappij wij krijgen OPS/CTE van de nalatige werkgevers, en in mijn geval wist de werkgever hier van. Wij worden dood ziek, en de werkgever wordt nog wettelijk beschermd ook.

In het kort kunnen we dus schrijven dat beroepszieken werknemers, alleen maar voor beroepsziekte door een belangenverstrengelde instantie het NCvB onderzocht kunnen worden,

En er dus weinig kans is op erkenning van hun ziekte OPS/CTE.

Albert.