Langer werken, ‘k heb er al knappe economie-uitleg over gehoord en gelezen en dat zal waarschijnlijk allemaal wel kloppen, dat gecijfer, alleen, in de praktijk, zit de baas er echt op te wachten, op senioren? Op de maturiteit en de ervaring … En zo ja, als senioren dan écht zo gegeerd zijn, waarom worden we dan niet massaal binnengehaald in bedrijven, fabrieken en firma’s?
‘k Denk dat er veel pep-praat verkocht wordt over bedrijven die zitten te wachten op de 'expertise' van de senior. Veel larie en ook veel apekool.
Er is sleet en er zijn mankementen bij senioren. Punt. Zelf zou ik mezelf niet aanwerven. ‘k Zou mezelf niet aannemen wegens niet fit genoeg om 2 x 4 hrs continu te presteren. Ook niet voor zittend werk. Ik ben gewoon niet bedrijfszeker meer, zelfs niet deeltijds. En daar zit geen enkele baas op te wachten, op iemand die om de zoveel dagen naar huis moet omdat hij/zij moet gaan liggen of die weer niet kan komen wegens problemen met de fysieke infrastructuur.
Als senior is men ivm met werken best niet optimist en niet pessimist. De realiteit wordt gedicteerd door een lijf dat grillig doet.
Zo is dat.
m
EZW-10/2014
|