Een goed ALTERNATIEF model is
het vroegere VIVANT dat jammer genoeg in de steek werd gelaten toen de top ons veraden heeft
29-03-2006
Belgie, land van melk en honing?
Vandaag lees ik in de gazet dat de belastingsdruk in Belgie 54,2 % is in 2006. In 1999, 7 jaar terug, was dat 56,9% ofwel 5,5% lager op 7 jaar tijd. Het gemiddelde in de Oeso landen is 36,5%. Als normaal mens moet je dan toch het gevoel krijgen dat er iets mis is met de uitgaven van de Belgische staat. Maar we blijven maar verder knoeien. Waar is het al zolang beloofde "goed bestuur" die alle partijen beloven? k'Zie er maar weinig van.
Professor Blanpain heeft ook weer eens zijn kwebbel moeten roeren, jongens, jongens, moet ge daarvoor zo geleerd zijn. Hij zegt bijvoorbeeld: "Ook bij ons zijn er voorbeelden van mensen die op hoge leeftijd aan de slag blijven, namelijk Albert Frére, Maurice Lippens, Etienne Davignon".
Als gewone arbeider of bediende heb ik deze "werkpaarden" niet in mijn kennissenkring dus kan ik er niets van zeggen maar ik ben toch vrij zeker dat deze "guitige kerels" geen werk zullen moeten doen in een productie afdeling op de werkvloer, ze zullen ook geen betweterige academici achter hun rug hebben staan om te kijken of ze het goed doen of een omhooggevallen chef die denkt dat alleen zijn manier van werken de juiste is.
Hij, onze leuken Roger, haalt ook het Amerikaanse nieuwtje aan van de man die tot zijn 100ste gewerkt heeft, hij vergeet wel dat de sociale zekerheid in Amerika anders is dan bij ons en dat deze persoon misschien wel zolang moest werken om zelf of zijn familie niet in de goot terecht te komen. Verder vind hij, nog maar eens, dat de opzegtermijnen absurd lang zijn als je ouder wordt, hij zegt er wel niet bij dat dit een bescherming is voor ouder wordende arbeiders en bedienden die bij ontslag moeilijk aan ander werk kunnen geraken.
In gans zijn discours heb ik nog maar één juist feit gevonden, namelijk dat de werkgevers om ervaring smeken maar ze juist hun ervaren mensen aan de deur zetten. Wel Mr Blanpain moesten de werkgevers hun zin krijgen zouden ze er nog meer aan de deur zetten en liefst vanal de duurdere, oudere werknemers, omdat zo'n werkwijze goed uitkomt met hun korte termijnstrategie van maximale winst met minimale kosten, het sociale bloedbad als gevolg daarvan, hebben ze toch geen last van.
Ik heb sterk de indruk dat uw emeritaat u toch niet zo goed bevalt.
Ik ben Julien, en gebruik soms ook wel de schuilnaam jubo.
Ik ben een man en woon in Ertvelde () en mijn beroep is Bruggepensioneerd, opleiding: electronicus..
Ik ben geboren op 04/08/1950 en ben nu dus 74 jaar jong.
Mijn hobby's zijn: computers, boeken, electronica, films en ook politiek, met een sterk geloof in het VIVANT project..
Bezoek ook eens mijn WEBSITE = www.jubo.t15.org
Graag tot ziens.
