Rechter beslist: je baas mag je verplichten een beha te dragen
Rechter beslist: je baas mag je verplichten een beha te dragen
Wie dacht dat de tijden voorbij waren dat mannen Westerse vrouwen
konden dicteren wat te dragen, heeft het mis. Een Duitse rechtbank heeft
namelijk beslist dat bazen het recht hebben hun (vrouwelijke)
werknemers te verplichten een beha te dragen op de werkvloer.
In het wit of vleeskleurig natuurlijk, want felle kleurtjes zouden wel
eens extra zichtbaar kunnen zijn. Een (bijvoorbeeld) rode beha mag wel
als de dame in kwestie een onderlijveke draagt.
Dat is nog niet
alles: ook de lengte van de vingernagels kan bepaald worden door de
oversten, en het haar moet altijd proper en verzorgd zijn.
Mannen met baarden Mannen
ontsnappen niet aan de regelitis: bazen hebben namelijk ook
beslissingsrecht over de lengte van de baard die een werknemer mag
hebben. Dat kan een probleem worden voor wie beslist mee te doen met de
actie 'zonder regering, geen schering' aka 'Beards for Belgium'.
De grens Dat
je netjes, gewassen en verzorgd verschijnt op het werk lijkt logisch
voor de meeste mensen. Dat je baas ook werkelijk iets te zeggen heeft
over wat je draagt, is dat al heel wat minder. Dat vonden ook de
werknemers van het luchthavenbedrijf, en ze stapten naar de rechtbank.
Maar
de rechtbank volgde de redenering van de bedrijven. "Regels opleggen
aan je werknemers over hun vingernagels of behakeuze, is geen inbreuk
op de privacy, noch een onwelvoeglijke inmenging van de persoonlijke
rechten."
Geen inbreuk privacy De rechtbank
van Noordrijn-Westfalen besliste dat in een rechtszaak over de kledij-
en verzorgingsregels voor luchthavenpersoneel, maar de uitspraken zijn
geldig in zowat alle bedrijven van de staat.
Het enige dat de
werknemers uit de brand sleepten was dat bazen géén zeggenschap hebben
over de haartint, kleur nagellak of het dragen van pruiken. Hoera!
Reacties op bericht (0)
Gastenboek
Druk oponderstaande knop om een berichtje achter te laten in mijn gastenboek